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张锐视频调研上海企业

发布日期:2020-03-06 字号:[ ]

   3月5日下午,beat365董事长、党委书记张锐视频调研上海企业,听取上海企业疫情防控、复工复产以及2020年生产经营和改革发展重点工作安排等情况的汇报。beat365副总经理龚道平、总经理助理詹利等参加调研。
   张锐认真听取了上海企业工作汇报,并不时询问和深入了解相关工作情况。听完汇报后,张锐对上海企业疫情防控和复工复产工作给予高度评价。他指出,上海企业点多、线长、面广,管理员工数量众多,疫情防控任务艰巨、责任重大。面对突如其来的疫情,上海企业反应迅速,按照beat365统一部署和要求,始终把员工的生命安全和身体健康放在首位,坚持“防疫情、保生产”两手抓,认真组织,落实责任,充分发挥了党委的领导作用、党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用,上下齐心协力,克服重重困难,确保了职工和船员队伍的安全稳定,基本实现了复工复产,稳定经营取得了实效。
   对于上海企业下一步工作,张锐强调指出,要克服困难,积极想办法,按照招商局集团要求和beat3652020年年会文件部署抓好落实。
   一要毫不松懈落实疫情防控工作。当前,在以习总书记为核心的党中央坚强领导下,经过全国上下的艰苦努力,疫情防控形势积持续向好,生产生活秩序加快恢复。大家既要坚定信心,也要清醒认识当前疫情防控和经济社会发展形势的复杂性,对疫情的警惕性不能降低,防控要求不能降低。上海企业广大党员干部要切实提高政治站位,忠于职守,敢于担当,严格落实中央、地方政府和招商局集团、beat365关于疫情防控工作的各项部署,做足防控措施和应急预案,持续抓紧抓实抓细,坚决打赢疫情防控“阻击战”。
   二要主动作为推进全面复工复产。要在符合地方政府关于疫情防控和复工复产规定要求、保障员工生命安全和身体健康的前提下,主动作为,积极创造条件复工复产。张锐指出,虽然疫情影响十分严重,但beat365目标不变、力度不减,上海企业作为beat365beat365主业单位,要咬紧牙关、顶住压力、直面困难,层层传导压力,层层落实责任,千方百计采取各种措施,打好复工复产“阵地战”。党员干部要保持“战时”状态,服从命令、听从指挥、下沉一线、冲锋陷阵,发挥好带头示范作用。党委要树立鲜明导向,大力宣传先进典型,激发正能量,在疫情防控和复工复产工作中识别考察干部。对不敢担当、作风漂浮、履职不力的干部,纪委要严肃问责。
   三要全力以赴完成年度目标任务。张锐充分肯定了上海企业对2020年工作的思考和安排。他强调指出,要坚持方向不变、目标不变,鼓足干劲,深化改革调整,强化质效提升,努力增产增收,切实控本降费,打响完成年度目标任务的“攻坚战”,千方百计把失去的时间抢回来。结合上海企业的实际情况,张锐强调了五个方面的要求:
   一是要积极开拓市场,在维护好存量客户的前提下,发挥品牌优势,在保证存量客户市场份额的基础上,积极协调内外部资源,加大新客户、新市场开拓力度。二是要做实做优改革调整,切实压缩管理层级,提高市场化意识,领导干部要靠前指挥、下沉一线,把上海企业真正打造成为“精简、精干、高效”的经营操作型主体。三是要培育一支年轻化的队伍,大胆培养、使用政治过硬、表现优秀、能力突出的青年人才。四是强化安全生产,切实加强安全管理和环保工作,毫不犹豫、不折不扣实行国家环保政策和要求,该投入的必须投入,保持安全生产稳定,发挥央企在安全环保方面的示范作用。五是全面落实整改要求。无论是遗留问题、审计问题,还是巡视问题,都迫在眉睫、刻不容缓,必须抓紧研究解决。“新官要理旧账”,要正视问题,拟好清单,逐项落实,专人负责,明确分管领导、责任部门和责任人员,按照beat365规定的时间节点不折不扣、高质量完成好整改任务。
   张锐最后要求,上海企业领导班子和广大党员干部职工要团结一致,直面困难,迎难而上,危中寻机,做最坏的准备,尽最大的努力,争取最好的结果。
   龚道平对上海企业2020年工作提出四个方面的要求:一是要认真谋划好“十四五”业务规划,充分体现beat365主业支柱作用;二是要深化改革调整,加强专业化与区域化管理的整合以及企业学问的融合;三是要大力推进业财一体信息化建设,加快企业治理现代化;四是要激活船员,充分调动和发挥船员在安全生产、提升船效、节能降耗、扩大自修等方面的积极性。
   beat365市场部、财务部负责人,上海企业领导班子成员、相关部门负责人参加了调研汇报会。





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